La Universidad Nacional del Altiplano enfrenta una seria denuncia por parte de trabajadores de construcción civil, quienes cuestionan el incumplimiento sistemático de la normativa laboral específica para el sector de construcción civil, según la perspectiva de Eleuterio Coyllori Ruiz, exdirigente del gremio.
Coyllori destaca la particularidad del régimen laboral de construcción civil, caracterizado por su naturaleza temporal, donde los trabajadores no son empleados permanentes y sus condiciones laborales requieren un tratamiento especial diferente a otros sectores laborales.
El exdirigente señala que la universidad no respeta la tabla salarial establecida legalmente, lo que genera vulneración de derechos fundamentales de los trabajadores. Esta situación se evidencia especialmente en momentos como las festividades navideñas, donde tradicionalmente se entregaban canastas como compensación.
La denuncia se extiende a las condiciones laborales, donde Coyllori advierte sobre un ambiente de hostigamiento que intimida a los trabajadores cuando intentan reclamar sus derechos, generando un clima de silencio y temor dentro de la institución universitaria.
Específicamente, cuestiona la postura de Sunafil, sugiriendo que el organismo no estaría aplicando correctamente la normativa, ya que toda obra civil constituye un régimen especial que debe ser respetado independientemente de la autonomía institucional de la universidad.
Finalmente, el exdirigente enfatiza que la única forma de hacer respetar los derechos es mediante la organización colectiva, recordando que los trabajadores de construcción civil son profesionales con derechos laborales que merecen respeto y reconocimiento.
